Los patronos que atraviesan procesos de cesantía tienen un plazo de 60 días de anticipación para notificar al Departamento de Desarrollo Económico y al Departamento del Trabajo, de modo que las agencias puedan activar sus servicios de respuesta rápida. Sin embargo, la secretaria del Trabajo, María del Pilar Vélez, aseguró que ese procedimiento no se cumplió en el caso del cierre de Encanto y que la agencia se enteró de la situación a través de la prensa.
Vélez informó que el Departamento del Trabajo se mantiene pendiente de que Encanto cumpla con el pago de nómina a sus empleados dentro del término de 15 días establecido por ley.
“La ley establece que la persona después de trabajada el patrono tiene hasta 15 días para emitir ese pago. Así que nosotros estamos atentos a que se hagan los pagos durante ese periodo si se adeuda alguno”, aclaró.
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La secretaria también indicó que han intentado mantener comunicación con el personal de Recursos Humanos de Encanto. No obstante, señaló que la información que han recibido ha sido limitada, pese al impacto del cierre en entre 2,000 y 2,500 empleados desplazados.
“Así que hemos empezado en el Departamento del Trabajo ha atender los seguros por desempleo, ayuda psicológica, asistencia financiera y demás agencias que tienen ayuda para atender a estas personas en estos momentos”, dijo la secretaria.
A pesar de la limitada comunicación con el personal de Recursos Humanos, Vélez señaló que, según la información recibida, el patrono de Encanto se encuentra en proceso de tramitar negociaciones. Mientras tanto, el Departamento del Trabajo ha recibido unas 500 solicitudes de beneficios por desempleo.
“Parte de lo que nosotros vamos a estar trabajando, es atender a los desplazados y cómo los podemos asistir con el desempleo, las ayudas del gobierno y hasta conseguir un nuevo empleo. Y por eso se van a estar llevando a cabo algunas actividades. Entre ellas, el 10 de noviembre vamos a estar en Mayagüez, el 12 vamos a estar acá en San Juan, luego vamos a estar en Ponce y Fajardo. Más adelante, el departamento del Trabajo, específicamente lo que tiene que ver con normas del trabajo, estaremos atendiendo entonces a aquellos que no hayan cobrado su salario, que se les adeude algún tipo de dinero en términos de lo que es el trabajo ya prestado. Así que lo que queremos decirle a los desplazados es que no están solos y nosotros los vamos a estar asistiendo”, sostuvo.
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