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Presidente de la UPR pide que no se cierren los portones en medio del reclamo del Sindicato de Trabajadores por aumento salarial

Los empleados llevan 44 años sin una revisión de aumento salarial

Luego de que el Sindicato de Trabajadores de la Universidad de Puerto Rico informara el martes que hoy, miércoles, iniciarán, desde la 1 p.m., una huelga, el presidente de la institución académica, Luis A. Ferrao, pidió no cerrar la universidad y propuso un aumento salarial para los trabajadores a partir de julio.

Estamos en diálogo. No es, necesariamente, una negociación colectiva porque ellos no han accedido a que sea una negociación colectiva, lo cual estamos recomendando, pero estamos en diálogo examinando propuestas y contrapropuestas”, expresó el presidente, quien dijo que el salario, que no se aumenta hace 44 años, es, en cierta medida, justo.

Ferrao pidió mantener los portones abiertos mientras se completa la mediación, que no parece esté siendo fructífera, según un comunicado del mismo sindicato.

Ver COMIENZO HUELGA SINDICATO UPR

No creo que la huelga ni los cierres de portones sean la solución”, expresó Ferrao, quien aseguró que es su administración quien inició la revisión del estatus de aumento salarial, que tarda unos 14 meses.

Al momento, confirmó que intentan identificar una partida para ofrecer una bonificación que compense el reclamo, aunque recalcó que es la Junta de Control Fiscal (JCF) la que dará luz verde a cualquier gestión presupuestaria o de nómina, cosa para la cual pidió comprensión al ente.

Nosotros estamos en la mejor disposición, y lo estamos haciendo identificando posibilidades fiscales para atender, en parte, el reclamo de justicia salarial que tienen” los empleados, dijo Ferrao.

Se espera que durante la mañana de hoy continúen las negociaciones.

Pendientes para ampliación.

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