Hospitales HIMA-San Pablo anuncian 300 despidos en varias de sus instituciones
"Si el gobierno no toma acción y no vemos que las aseguradoras también pues pongan de su parte, es algo que en los próximos anos pudiera verse", explicó Rafael Alvarado en Pega'os en la Mañana
El sistema de hospitales HIMA-San Pablo anunciaron el miércoles un plan de medidas estratégicas para enfrentar el desafiante panorama económico y asegurar un futuro sostenible para la organización, lo que incluye despidos de empleados.
“Valoramos profundamente la contribución y la dedicación de cada miembro de nuestro equipo”, dijo Armando Rodríguez, presidente y director ejecutivo del Grupo HIMA•San Pablo en comunicación escrita.
“Esta decisión no se tomó a la ligera, pero es esencial para continuar brindando atención de alta calidad a nuestros pacientes mientras nos adaptamos al cambiante panorama de la industria de la salud”, explicó Rodríguez.
“Realmente, es que no, en la junta no hemos recibido información de a que se debe el despido. Lo que hemos recibido ha sido a través de la prensa”, indicó el presidente de la Junta de Directores de la Asociación de Hospitales de Puerto Rico, Rafael Alvarado en Pega’os en la Mañana. “Pero yo te diría que esto es algo que hemos viendo, no solamente en Puerto Rico”.
El continuo impacto de la recesión económica, junto con cambios en la industria de la salud, han presentado desafíos significativos para los hospitales.
“Si el gobierno no toma acción y no vemos que las aseguradoras también pues pongan de su parte, es algo que en los próximos anos pudiera verse”, explicó Alvarado. “Yo sé que ellos han tenido batallas con los planes médicos para aumentar sus tarifas, esto pues, no ha sido como se supone”.
La decisión de reducir la fuerza laboral afectará a 300 puestos en varios hospitales, una medida tomada tras exhaustivas evaluaciones, asegurando que los servicios de atención médica esenciales y la seguridad del paciente no se vean afectados.
